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PRIVACY POLICY

株式会社ONE LOOP（以下「当社」）は、当社の事業で取り扱う個人情報を、個人情報の保護に関する法律（以下「個人情報保護法」）、職業安定法その他の法令にもとづき、次のとおり適切に取り扱います。

1. 事業者の情報

  • 名称：株式会社ONE LOOP

  • 住所：〒166-0003 東京都杉並区高円寺南1丁目28-7 Maison est高円寺 103

  • 代表者：代表取締役 傳農裕矢

2. このポリシーが対象とするもの

1. このポリシーは、当社のウェブサイト、当社が提供するサービス・アプリ、採用その他の当社の事業で、当社が取り扱う個人情報に適用します。

2. 当社のアプリやサービスに、それぞれのプライバシーポリシーがある場合は、そちらを優先し、そこに書いていないことは、このポリシーによります。

3. 当社のウェブサイトからリンクしているほかの会社のサイト・サービスでの情報の取り扱いには、このポリシーは適用されません。

3. 取得する情報

当社は、事業に必要な範囲で、次の情報のうち必要なものを、適正な方法で取得します。

  • お問い合わせ：お名前、メールアドレス、お問い合わせの内容

  • VTuber のオンラインスクール「WannaV」の受講者：お名前、連絡先、生年月日、受講の内容と記録、作品、お支払いに関する情報

  • VTuber 事務所「アススタ」のタレント・オーディションの応募者：お名前、活動名、連絡先、性別、生年月日・年齢、現在の職業、希望のユニット、自己PR などの応募の内容、声・画像・動画などの応募作品、経歴、SNS のアカウント。所属が決まった方は、契約と活動に必要な情報、報酬のお支払いに必要な情報

  • VTuber の仕事の紹介・マッチング「ぶいねっと」：仕事を依頼する取引先の担当者のお名前・所属・連絡先、登録する VTuber のお名前・活動名・連絡先・活動の実績、案件の運営に必要な情報と記録

  • 職業紹介の求職者・求人者：お名前、連絡先、経歴、希望の条件など、職業の紹介に必要な情報（取り扱いは第9項のとおり）

  • アプリ「Sunny」の利用者：第10項のとおり

  • 採用の応募者：お名前、連絡先、履歴書・職務経歴書の内容、面接の記録

  • 取引先の担当者：お名前、所属、役職、連絡先、やりとりの記録

  • ウェブサイトの利用：アクセスの記録、クッキーなどの識別子（第8項）

当社は、要配慮個人情報（病歴、犯罪の経歴など）を、法令にもとづく場合を除き、ご本人の同意なく取得しません。

4. 利用目的

当社は、取得した個人情報を、次の目的の範囲で利用します。目的を変えるときは、変更前と関連性があると合理的に認められる範囲に限り、変えた目的をお知らせ・公表します。

1. お問い合わせへの回答と、そのための連絡

2. スクールの運営（受講の受付、授業、学習の支援、修了の管理、お支払いの手続き）

3. タレント・オーディションの運営（応募の受付と選考、結果のご連絡、応募者の VTuber としての技能の育成、所属後のマネジメント、活動の支援、報酬のお支払い）

4. 「ぶいねっと」での VTuber の仕事の紹介・マッチング（案件の相談、VTuber との調整、案件の実施と報告、契約の履行）

5. 職業紹介（第9項）

6. アプリの提供（第10項・各アプリのポリシー）

7. 採用の選考と、選考に関するご連絡

8. 取引先との連絡、契約の履行、取引の記録の管理

9. 当社のサービス（有料のサービスを含みます）のご案内。オーディションの応募者には、応募フォームでお知らせしたとおり、当社の別のサービスをご案内することがあります。それ以外の方には、ご本人が希望した場合、または法令が認める範囲でご案内します

10. サービスの改善、新しいサービスの検討（個人を特定しない形の集計を使います）

11. ウェブサイトの運営と改善、広告の効果の測定（第8項）

12. 規約に反する行為・不正の防止と対応、安全の確保

13. 法令にもとづく対応

5. 第三者への提供

当社は、次の場合を除き、ご本人の同意なく、個人データを第三者に提供しません。

1. 法令にもとづく場合

2. 人の生命、身体または財産を守るために必要で、ご本人の同意を得ることが難しい場合

3. 公衆衛生の向上または児童の健全な育成のために特に必要で、ご本人の同意を得ることが難しい場合

4. 国や地方公共団体などの事務に協力する必要があり、ご本人の同意を得ることでその事務に支障が出るおそれがある場合

5. 合併、事業譲渡などで事業が引き継がれる場合

6. 利用目的の達成に必要な範囲で、個人データの取り扱いを委託する場合（第6項）

7. 第7項の共同利用をする場合

6. 取り扱いの委託

当社は、利用目的の達成に必要な範囲で、個人データの取り扱いを外部の事業者に任せることがあります。この場合、個人情報を適切に取り扱う事業者を選び、契約などで安全管理を求め、必要な監督を行います。

7. 共同利用

当社は、サービスによって、提携する会社などと個人データを共同で利用することがあります。共同で利用するときは、始める前に、このページに次の事項を記載します。

  • 共同で利用する個人データの項目

  • 共同で利用する者の範囲

  • 利用する者の利用目的

  • 個人データの管理について責任を持つ者の名称、住所、代表者の氏名

8. クッキー・アクセス解析・広告

1. 当社のウェブサイトは、Wix.com Ltd.（イスラエル）のサービスで運営しており、サイトの運営のために、同社のクッキー等が使われます。

2. 当社は、サイトの利用状況の把握や広告の効果の測定のため、アクセス解析や広告のツールを使うことがあります。これらのツールは、クッキー等の識別子を使って、アクセスの記録を集めます。使うツールとその提供元は、使い始めるときに、このページに記載します。

  • 現在使っているもの：ありません（Wix のサイトの運営に必要なものを除きます）。

3. 当社は、クッキー等の情報（個人関連情報）を、提供先で個人データとして取得されることが想定される形で第三者に提供するときは、法令にもとづき、ご本人の同意が得られていることを確かめます。

4. クッキーは、お使いのブラウザの設定で、受け取らないようにできます。その場合、サイトの一部が正しく表示されないことがあります。

9. 職業紹介事業における個人情報の取り扱い

当社は、厚生労働大臣の許可を受けて、有料職業紹介事業を行っています（許可番号：13-ユ-318197）。職業紹介事業で取り扱う求職者・求人者の個人情報を、職業安定法と、厚生労働省の指針にもとづき、次のとおり取り扱います。

1. 収集の範囲：業務の目的（職業の紹介）の達成に必要な範囲で、目的を明らかにしたうえで収集します。

2. 収集しない情報：次の情報は、特別な職業上の必要があり、ご本人から直接、その目的を示して収集する場合を除き、収集しません。

  • 人種、民族、社会的身分、門地、本籍、出生地その他、社会的な差別の原因となるおそれのある事項

  • 思想および信条

  • 労働組合への加入の状況

3. 利用の範囲：収集の目的の範囲内で保管し、使います。ご本人の同意がある場合、その他正当な事由がある場合を除き、目的の外では使いません。

4. 求人者への提供：求職者の個人情報を求人者に提供するときは、ご本人の同意を得たうえで、必要な範囲に限ります。

5. 正確さと安全：個人情報を正確で新しい状態に保ち、漏えい・滅失・き損を防ぐ措置を講じ、不要になった情報は消去・廃棄します。

6. 秘密を守る：業務の中で知った個人情報は、正当な理由なく他人に漏らしません。業務を離れたあとも同じです。

7. 開示などの求め：ご本人から求めがあったときは、第12項のとおり対応します。

10. アプリ「Sunny」での情報の取り扱い

1. Sunny（iPhone のゲーム）は、無料で遊べるかわりに、広告を表示します。広告は、Google LLC（米国）の広告配信のしくみ（AdMob）で表示します。

2. 広告のしくみは、広告の表示と効果の測定のため、端末の識別子（広告の識別子を含みます）、おおよその位置、広告の表示と操作の記録、不具合の記録などを取得します。これらは Google LLC のプライバシーポリシーにもとづき取り扱われます。

3. 広告の識別子を、あなたに合った広告のために使うのは、iPhone の「App からのトラッキング要求」で、あなたが許可した場合だけです。許可は、iPhone の設定からいつでも変えられます。

4. 地域の法令で同意が必要な場合は、広告の前に、同意の画面を出します。

5. ゲームの協力プレイなどに Apple の Game Center を使う場合、その情報は Apple Inc. のプライバシーポリシーにもとづき取り扱われます。

6. Apple の設定で、診断情報と利用状況の送信に同意している場合、Apple Inc. から、個人を特定しない形の統計と不具合の記録を受け取ることがあります。当社はこれを、不具合の修正と品質の改善だけに使います。

11. 安全管理のための措置

当社は、個人データの漏えい、滅失、き損を防ぐため、次の措置を講じます。

1. 基本方針の策定：このポリシーを定め、取り扱いのルールを決めています。

2. 組織的な措置：漏えい等の事案が起きたときの報告と対応の手順を決めています。

3. 人的な措置：従業者に、個人データの取り扱いについて教育を行い、秘密を守ることを約束させています。

4. 物理的な措置：個人データを扱う端末の盗難・紛失を防ぎ、画面のロックと暗号化を行います。

5. 技術的な措置：アクセスできる人を限り、2段階の認証を使い、不正なアクセスを防ぐしくみを使います。

6. 外的環境の把握：当社は、業務のために、外国の事業者が提供するクラウドサービス（メールと書類の管理に使う Google LLC〔アメリカ〕、社内の連絡に使う Slack Technologies, LLC〔アメリカ〕、情報の整理に使う Notion Labs, Inc.〔アメリカ〕、仕事の管理に使う Asana, Inc.〔アメリカ〕、ウェブサイトの運営に使う Wix.com Ltd.〔イスラエル〕）に、個人データを保存することがあります。当社は、その国の個人情報の保護に関する制度を把握したうえで、安全管理の措置を講じます。外国の制度は、個人情報保護委員会のウェブサイトの「外国における個人情報の保護に関する制度等の調査」でご覧いただけます。

12. 保有個人データの開示・訂正・利用停止などの請求

1. ご本人は、当社が持つ保有個人データについて、利用目的の通知、開示（第三者に提供した記録の開示を含みます）、訂正・追加・削除、利用の停止・消去、第三者への提供の停止を求めることができます。

2. ご請求は、第13項の窓口からご連絡ください。ご本人であること（代理の方の場合は、代理の権限）を確かめたうえで、法令に従い、遅滞なく対応します。開示の方法は、電子的な方法など、ご本人が求める方法で行います（難しい場合は、書面でお渡しします）。

3. 利用目的の通知と開示のご請求に、手数料はいただきません。

4. 法令にもとづき、ご請求に応じられない場合は、その理由をお知らせします。

13. お問い合わせ・苦情の窓口

個人情報の取り扱いに関するお問い合わせ・苦情・ご請求は、次の窓口で受け付けます。

14. このポリシーの変更

当社は、法令の変更や事業の変更に合わせて、このポリシーを変更することがあります。変更したときは、このページでお知らせします。

2026年10月22日 改定

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